Томский преподаватель из высшего учебного заведения, Марат Билалутдинов, подтверждает, что в университетах "повышение " доходов преподавателям происходило по той же схеме.
"По вузовским преподавателям майские указы даже ухудшили положение, потому что зарплата осталась той же, а нагрузка выросла. При этом формально доли ставки сократили, для того, чтобы отчитываться, что ставка высокая, а в реальности преподаватель, например, работает на 0,5 ставки за ту же зарплату, а с учетом "навешанных сверху" допобязанностей работает фактически больше, – объясняет Билалутдинов. По его словам, вузовским преподавателям также сократили сроки трудовых контрактов – с 2-3 лет перешли на годичные".
Профсоюз отмечает, что из-за произошедшей пять лет назад замены понятия "средняя заработная плата" на "средний доход от трудовой деятельности" были снижены нормативные показатели по "майским указам". Авторы доклада сравнили зарплаты учителей со средней по экономике регионов, рассчитываемой по старой методике. Они пришли к выводу, что указы выполнены только для четырех регионов: Московской, Ленинградской, Белгородской областей и Севастополя.
Пересчет зарплат учителей в 2020 году по старой статистической методике показал, что они получают 85,47% от средней по экономике вместо декларируемых 103%. В самых бедных регионах эта разница еще больше. В Туве зарплата учителей составила 80,41% от средней.
Как отмечают в профсоюзе, "Майские указы" сформулированы так, что даже полное и честное их выполнение не исключает наличие в стране учителей на пороге бедности. Более того, для их реализации власти пошли на манипуляции со статистикой и подмену понятий".
Указы не гарантируют учителям достойную зарплату, они не ограничивают разброс зарплат среди работников одной школы и между школами региона.
Как заявляют учителя, самым распространенным трудовым конфликтом в школах является конфликт за учебные часы, от которых зависит зарплата. При этом качество образования невозможно обеспечить, если две трети учителей работает на полторы ставки и более, считают авторы документа.
Для обеспечения достойной зарплаты учителям профсоюз предлагает установить минимальный размер оплаты труда учителя за ставку (18 учебных часов) не ниже двух региональных МРОТ, а также привязать компенсационные выплаты и надбавки к размеру этих окладов. За региональными властями нужно оставить право повышать зарплату за счет регионального бюджета.
"Майскими указами" названа серия из одиннадцати указов, подписанных Владимиром Путиным 7 мая 2012 года в день вступления в должность Президента России, закрепивших его предвыборные обещания о повышении зарплаты бюджетникам.
Ошибка в тексте? Выделите ее мышкой и нажмите Ctrl + Enter
Уважаемые читатели!
Многие годы на нашем сайте использовалась система комментирования, основанная на плагине Фейсбука. Неожиданно (как говорится «без объявления войны»)
Фейсбук отключил этот плагин. Отключил не только на нашем сайте, а вообще, у всех.
Таким образом, вы и мы остались без комментариев.
Мы постараемся найти замену комментариям Фейсбука, но на это потребуется время.
С уважением,
Редакция
